募集部署の事業

変革の激しいモビリティ業界の10年後以降を想定し、新技術（Digital技術含む含む）や新たなビジネスモデルが既存事業に与える影響を仮説・検証し、新規事業創出の芽を創造する。

具体的な業務内容

実際にご入社頂く方のバックグラウンドやスキル、現メンバーの状況に応じて、担当については柔軟に検討します。

今後取り組む課題

・シンクタンク機能の拡充

キャリアパス
このポジションの魅力

モビリティ産業のアンテナ機能を担う当室での業務を通じて事業開発経験を得て、将来的に事業部での事業開発・会社経営に携わって頂くことを想定しています。

求める人物像

・対象となるビジネス領域に対して謙虚に学ぶ姿勢を持てる方
・新規事業開発・検証を主体的に行え、旺盛な挑戦心のある方

採用要件

MUST

＜経験・資格＞
前職経験問わず

＜TOEIC＞
800点以上（※目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません）

WANT

＜経験・資格＞
マーケティング・事業開発経験

＜TOEIC＞
860点以上（※目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません）

チームの雰囲気と特徴

自由闊達に自律自走できる心理的安全性の高い環境です。

▼チーム人数
7名

その他

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関係構築
データ・マネジメント
全社戦略/全社ポートフォリオ・マネジメント(全社)
事業戦略/事業ポートフォリオ・マネジメント(事業本部/コーポ)
事業計画作成・予実管理(将来計画・差異分析力)
成長戦略策定・実行
プロジェクト・マネジメント
チェンジマネジメント・コミュニケーション